社員インタビュー03
中途入社 MID CAREER

入社までの流れ・仕事内容

ITでもっと面白い
ことができると思った

前職はイタリアンレストランを自分で経営していました。ただ、元々PCは好きで、個人事業主として、少しIT業務を請け負っていたこともあり、エンジニアは人にもっと大きな影響を与えることができるのではと思っていました。飲食店はずっと店舗にいることが多いので、例えば、AIで自動化することで店舗の生産性が上がるなど、面白いことができるのではと考えており、転職先を探していたところ、テクノブレイブに出会いました。

入社後は2つのプロジェクトに参画。金融系の保守開発と、医療系のシステムのリプレイスとして、ローコードツールのAppianを使用した開発プロジェクトを担当していました。ローコードのプロジェクトは、スケジュール・メンバーの調整が大変で、メンバーの能力と業務の難易度を鑑みて配置を工夫しました。また、お客様との要件定義の中では、自身の知識不足も感じました。ただ、入社直後から規模の大きなプロジェクトを担当させてもらったことはとても嬉しく、自身の成長も感じられています。

どんな人と働きたい？

自分が一番仕事を
楽しんでいる人

自分から能動的に動いて、仕事を楽しんでいる人じゃないと、私は一緒に仕事をしていて楽しくないなと感じます。前向きで主体的な人が嬉しいですね。例えば、プロジェクトの規模感によっては、私自身がゴールを模索しながらメンバーに指示をしているときもあるのですが、単純な作業でも、仕事の意義を理解してくれる人がいると安心します。個人的には仕事の解像度が高い人というのは、みんなが楽しく仕事ができるようにしてくれる人だと思うので、そういった方と一緒に切磋琢磨していきたいですね！人と人との掛け算をたくさんつくっていけたらと思います。

また、テクノブレイブの面接は全然面接っぽくないので、安心して来てください(笑)。役員との面接でも、業務に関係のない人となりのお話もたくさんあり、「面接ってこんなに砕けた感じだったっけ？」と驚いたのを覚えています。そんな雰囲気が自分に合っていると思ったので、入社を決めました。現在転職を考えられている方は、まずは気になる会社の社員さんと話すことを大切にしてみてください。確かにHPなどの情報も大事ですが、人と話したり、会社を訪問したりすることで得られる情報量のほうが圧倒的に多いはずですから。

今後のキャリアについて

世界全体を
変えるようなものをつくりたい

夢は壮大に！世の中にまだない新しいサービスや仕組みを立ち上げて、世界全体の意思決定を担えるものをつくりたいと考えています。例えば、AIについては、今後もっと課題と向き合わせることが大事だと思っていて、対顧客を意識した仕様書や設計書など、AIがコンサルティングを行うようなものをつくりたいです。また、私は時代と逆走しているかもしれませんが、競い合うのが楽しいと思うタイプなので、社内メンバーともそうですし、他のIT企業とも戦っていけるエンジニアになって、時代の変革期をつくっていきたいと思っています。視野を広く持ち、社会全体がプラスになるような仕事をしたいです。